就労ビザ 在留資格在留期間就労資格技能実習 外国人が技能の在留資格を取得する方法 技能とはどのような在留資格でしょうか。また、外国人が技能の在留資格を取得するにはどうすればよいのでしょうか。 技能とは 技能とは、日本の公私の機関との契約に基づいて熟練した技能をもつ外国人が業務に従事することを認める在留資格です。 契約には、継続的な雇用契約、委任契約、請負契約などが当たります。 技能の在留資格は、外国...
特定活動ビザ 在留資格在留期間特定活動技能 外国人が特定活動(アマチュアスポーツ選手)の在留資格を取得する方法 特定活動(アマチュアスポーツ選手)とはどのような在留資格でしょうか。また、外国人が特定活動(アマチュアスポーツ選手)の在留資格を取得するにはどうすればよいのでしょうか。 特定活動(アマチュアスポーツ選手)とは 特定活動(アマチュアスポーツ選手)とは、アマチュアスポーツ選手が報酬を受けて日本の公私の機関に雇用されて活動す...
特定活動ビザ 在留資格在留期間特定活動技能 外国人が特定活動(スキーインストラクター)の在留資格を取得する方法 特定活動(スキーインストラクター)とはどのような在留資格でしょうか。また、外国人が特定活動(スキーインストラクター)の在留資格を取得するにはどうすればよいのでしょうか。 特定活動(スキーインストラクター)とは 特定活動(スキーインストラクター)とは、スキーの資格をもつ外国人が、日本の公私の機関との契約に基づいてスキーの...
外国人雇用 外国人雇用特定活動技術・人文知識・国際業務特定技能 中国人を雇用するときに注意するポイント 日本で活動している中国人はどのような在留資格を取得しているのでしょうか。また、中国人を受け入れる場合、どのような点に注意する必要があるのでしょうか。 日本に在留している中国人 2022年12月の時点で、日本には約76万2千人の中国人が在留しています。これは、世界の国・地域の中では最も多く、アジアの国・地域の中でも最も多...
外国人雇用 外国人雇用特定活動技術・人文知識・国際業務特定技能 ネパール人を雇用するときに注意するポイント 日本で活動しているネパール人はどのような在留資格を取得しているのでしょうか。また、ネパール人を受け入れる場合、どのような点に注意する必要があるのでしょうか。 日本に在留しているネパール人 2022年12月の時点で、日本には約13万9千人のネパール人が在留しています。これは、世界の国・地域の中では6番目に多く、アジアの国...
外国人雇用 外国人雇用技術・人文知識・国際業務特定技能技能実習 タイ人を雇用するときに注意するポイント 日本で活動しているタイ人はどのような在留資格を取得しているのでしょうか。また、タイ人を受け入れる場合、どのような点に注意する必要があるのでしょうか。 日本に在留しているタイ人 2022年12月の時点で、日本には約5万7千人のタイ人が在留しています。これは、世界の国・地域の中では10番目に多く、アジアの国・地域の中では8...
外国人雇用 外国人雇用特定活動技術・人文知識・国際業務高度専門職 インド人を雇用するときに注意するポイント 日本で活動しているインド人はどのような在留資格を取得しているのでしょうか。また、インド人を受け入れる場合、どのような点に注意する必要があるのでしょうか。 日本に在留しているインド人 2022年12月の時点で、日本には約4万4千人のインド人が在留しています。これは、世界の国・地域の中では13番目に多く、アジアの国・地域の...